Recrutement et Gestion d’intérim

Pour maximiser la réussite aux différents postes dans son entreprise, il est recommandé d’engager du personnel de qualité. C’est pour cela que pour mener à bien les missions de recrutement nous disposons de :

Recruteurs expérimentés et soucieux du résultat ;
Tests de compétences selon le poste ;
Tests de la personnalité, d’attitude,d’aptitude et de savoir être

Remplacer un collaborateur de toute urgence ? ou Assurer un remplacement pendant un congé ?

Nous mettons à votre disposition du personnel compétent et en assure en sa qualité d’employeur la gestion administrative et financière.

Il est important pour nous de vous trouver les meilleurs candidats possibles et de proposer aux candidats un emploi correspondant au mieux à leurs compétences et à leurs aspirations.